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软件测试工程师
市场经理
中高级软件工程师
招商/渠道经理
销售部助理/文员
业务经理
售后经理
售后客服
招聘热线
028-82733394
直聘邮箱
hr@rvakva.com
岗位职责
1、负责公司内产品的功能测试工作；
2、参与产品需求的沟通、讨论和协调；
3、深入理解产品需求，编写测试计划、测试用例，以及测试项目的执行；
4、快速、准确定位问题，协助开发复现缺陷，跟踪并推动解决缺陷修复至闭环。
任职要求
1、良好的表达沟通能力、细致、责任心、团队精神；
2、熟悉软件测试流程和测试方法；
3、具备较高的质量意识、良好的沟通能力，认真细心，思考问题全面周到，逻辑思维清晰严谨，积极主动，责任感强；
4、熟练使用缺陷管理工具JIRA、Redmine、Bugzilla中的一种或多种；
5、思维活跃，能从用户角度思考并提出问题；
6、至少熟悉一种编程语言如java，php，python等；
7、有测试工具开发经验，具有性能测试者优先；
8、熟悉基本的数据库操作、linux系统操作及shell脚本，有能力根据文档搭建测试环境
岗位职责
1、负责公司所属项目招商工作，完成招商任务；
2、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解、部署；
3、拓展销售代理渠道资源，与合作渠道签订合作协议；挖掘商家资源，跟进商家谈判，充实公司客户资源库；
4、负责组织落实本区域市场推广活动和培训工作，推动代理商员工成长，完成所辖区域代理商销售回款。
任职要求
1、具有2年以上招商、渠道类工作经验，１年以上的团队管理经验；
2、了解SAAS服务模式，拥有较多互联网、车联网等领域企业资源；
3、具备良好的沟通谈判能力和市场分析能力，具有很强的抗压性；
4、具备一定的渠道拓展，资源整合能力，能熟练运用相关的办公软件。；
岗位职责
1、相关专业本科及以上学历。
2、本科：5年以上工作经验，3年以上本专业工作经验；硕士：3年以上工作经验，2年以上本专业工作经验。
3、熟练掌握Java,熟悉J2EE主流框架及其相关开发spring，hibernate，struts2等。
4、熟悉SQL,XML,HTTP,Spring,mybatis/ibatis,Struts2，jquery 等技术；
5、编码和撰写文档的能力。
6、熟悉软件开发流程、设计模式、体系结构。
7、有一定的主流Oracle/Sqlserver/MySQL等数据库SQL编程经验。
任职要求
1、根据产品开发进度和任务分配，负责开发相应的应用层模块。
2、参与项目需求分析,进行系统框架和核心模块的详细设计。
3、和软件用户进行需求交流反馈。
4、根据公司技术文档规范编写相应的技术文档。
5、根据需要不断修改完善软件。
6、完成程序的单元测试。
7、研究开发相关的技术细节。
8、完成上级领导交办的其他工作。
岗位职责
1、负责公司所属项目招商工作，完成招商任务；
2、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解、部署；
3、拓展销售代理渠道资源，与合作渠道签订合作协议；挖掘商家资源，跟进商家谈判，充实公司客户资源库；
4、负责组织落实本区域市场推广活动和培训工作，推动代理商员工成长，完成所辖区域代理商销售回款。
任职要求
1、具有2年以上招商、渠道类工作经验，１年以上的团队管理经验；
2、了解SAAS服务模式，拥有较多互联网、车联网等领域企业资源；
3、具备良好的沟通谈判能力和市场分析能力，具有很强的抗压性；
4、具备一定的渠道拓展，资源整合能力，能熟练运用相关的办公软件。
岗位职责
1、负责销售部门日常工作，以及协助办公室日常行政工作。
2、掌握业务流程等。
3、日常客户资料搜集整理等。
4、完成领导交办的其他工作。
5、非销售非销售非销售！！！
任职要求
1、大专及以上学历，熟悉运用办公室应用软件。
2、具有较强的工作责任心，能与人良好的交流。
3、具有独立处理危机和复杂事物的能力。
岗位职责
我们想要：
喜欢并热爱销售；
喜欢互联网+，有激情，愿意与团队齐头并进；
互联网孕育无限机遇，只要您勤奋、努力，就能迅速成为精英、骨干！
打破常规！打破惯例！打破论资排辈！给您无限舞台！！
请下定决心后再来投简历！
月薪过万！欢迎挑战！！
互联网将改变一切！加入我们，您就是其中的一份子！
我们提供给你的不是一份简单的工作，而是一份为之终身奋斗的事业！
我们期待具有才干，敢于挑战的您加入！
因您的活力与能量，我们将一起驰骋更高更远的壮阔宏图!
1、负责强势占领全国与车相关的PC端、APP端市场，我们有这个实力；
2、负责维护好我们的优质客户，并让我们彼此成为可信赖的伙伴。
任职要求
1、18周岁以上，大专以上学历（有销售经验可放宽至中专），专业不限，欢迎喜欢、热爱销售的优秀应届毕业生。
2、您可以没有能力，但您必须有认真的工作态度，公司就可以让踏实的您脱颖而出。
3、您可以不帅也可以不美，但您必须有着自信和及吃苦、坚持的优良品质。
4、您可以没有专业知识，但您必须喜欢学习，小咖科技就是网建行业里的“黄埔军校”。
岗位职责
1、负责制定售后服务业务战略及发展规划，并主持部门日常运营；
2、负责管理本部门员工，建立完善售后服务标准，为客户提供高标准、严要求的安装、维保服务工作。
3、负责建立内外部信息渠道收集与客户反馈信息，维护客户服务标准，解决客户疑问、投诉，对特殊问题进行处理，保证客户的满意度。
4、负责严格执行公司要求的服务规范和技术规范管理；
5、对部门员工的工作质量进行监督及考核，加强员工的综合素质培养；
6、加强本部门人才梯队建设，对员工提供必要的培训，定期组织定级考核并对绩效管理进行评价。
任职要求
1、大专及以上学历，年龄45岁以下，男女不限。
2、3-5年以IT行业售后团队管理经验，其中至少3年以上直接面对客户的售后服务、客户服务工作经验。
3、熟悉售后服务流程和管理工作、具有关注细节能力、预期应变能力。
4、具备良好的服务意识、创新意识、责任心强、坚韧性强。
5、接受过专业培训，有售后团队管理经验者优先。
岗位职责
1、负责所有成交客户的咨询、查询解答；
2、负责产品介绍、演示及客户使用问题等服务；
3、负责客户电话回访、跟进及处理客户投诉等问题；
5、负责做好工作日志、周报、月报，及时反馈客户信息并进行统计、分析和汇报；
4、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求
1、全日制统招大专及以上学历；
2、2年以上工作经验，有工控制造业客户服务经验优先考虑；
3、熟练使用office办公软件， 良好的沟通协调能力。
我们提供什么
1、职业规划：我们为每位员工提供清晰的职业规划，无论是成为销售的精英还是优秀的企业管理者。
2、薪资福利： 无责任底薪+丰厚的提成+奖金+通讯补贴(不同的职级岗位，相应的通讯补助) 。
6险1金：公司为每一名员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、生育、失业保险、大病保险和住房公积金；
3、培训体系：我们采取以老带新，一对一全新领带转正模式，师徒之情伴随您整个小咖网络职业生涯。同时小咖网络拥有自己的动力大学，时时让您获取最新的行业知识及专业能力的提升。
4、带薪假日：享受所有的带薪法定假，转正之后还将享受带薪年假、病假，婚假，丧假，产假等假日。
5、其它福利：年度旅游、文娱活动、生日假，同时公司每年都会组织优秀员工进行免费国际、国内游。
你能得到什么
1、公平：同等的平台、同等的环境、同等的机会，不一样的是你自己的努力；
2、公正：我们会用心去爱每一名同事，因为我们都是年轻人，有的都是共同的语言。
3、公开：晋升表彰公开透明，业绩，人品，二者缺一不可。
软件测试工程师
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招商 / 渠道经理
销售部助理 / 文员
业务经理
售后经理
售后客服
岗位职责
1、负责公司内产品的功能测试工作；
2、参与产品需求的沟通、讨论和协调；
3、深入理解产品需求，编写测试计划、测试用例，以及测试项目的执行；
4、快速、准确定位问题，协助开发复现缺陷，跟踪并推动解决缺陷修复至闭环。
任职要求
1、良好的表达沟通能力、细致、责任心、团队精神；
2、熟悉软件测试流程和测试方法；
3、具备较高的质量意识、良好的沟通能力，认真细心，思考问题全面周到，逻辑思维清晰严谨，积极主动，责任感强；
4、熟练使用缺陷管理工具JIRA、Redmine、Bugzilla中的一种或多种；
5、思维活跃，能从用户角度思考并提出问题；
6、至少熟悉一种编程语言如java，php，python等；
7、有测试工具开发经验，具有性能测试者优先；
8、熟悉基本的数据库操作、linux系统操作及shell脚本，有能力根据文档搭建测试环境
岗位职责
1、负责公司所属项目招商工作，完成招商任务；
2、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解、部署；
3、拓展销售代理渠道资源，与合作渠道签订合作协议；挖掘商家资源，跟进商家谈判，充实公司客户资源库；
4、负责组织落实本区域市场推广活动和培训工作，推动代理商员工成长，完成所辖区域代理商销售回款。
任职要求
1、具有2年以上招商、渠道类工作经验，１年以上的团队管理经验；
2、了解SAAS服务模式，拥有较多互联网、车联网等领域企业资源；
3、具备良好的沟通谈判能力和市场分析能力，具有很强的抗压性；
4、具备一定的渠道拓展，资源整合能力，能熟练运用相关的办公软件。；
岗位职责
1、相关专业本科及以上学历。
2、本科：5年以上工作经验，3年以上本专业工作经验；硕士：3年以上工作经验，2年以上本专业工作经验。
3、熟练掌握Java,熟悉J2EE主流框架及其相关开发spring，hibernate，struts2等。
4、熟悉SQL,XML,HTTP,Spring,mybatis/ibatis,Struts2，jquery 等技术；
5、编码和撰写文档的能力。
6、熟悉软件开发流程、设计模式、体系结构。
7、有一定的主流Oracle/Sqlserver/MySQL等数据库SQL编程经验。
任职要求
1、根据产品开发进度和任务分配，负责开发相应的应用层模块。
2、参与项目需求分析,进行系统框架和核心模块的详细设计。
3、和软件用户进行需求交流反馈。
4、根据公司技术文档规范编写相应的技术文档。
5、根据需要不断修改完善软件。
6、完成程序的单元测试。
7、研究开发相关的技术细节。
8、完成上级领导交办的其他工作。
岗位职责
1、负责公司所属项目招商工作，完成招商任务；
2、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解、部署；
3、拓展销售代理渠道资源，与合作渠道签订合作协议；挖掘商家资源，跟进商家谈判，充实公司客户资源库；
4、负责组织落实本区域市场推广活动和培训工作，推动代理商员工成长，完成所辖区域代理商销售回款。
任职要求
1、具有2年以上招商、渠道类工作经验，１年以上的团队管理经验；
2、了解SAAS服务模式，拥有较多互联网、车联网等领域企业资源；
3、具备良好的沟通谈判能力和市场分析能力，具有很强的抗压性；
4、具备一定的渠道拓展，资源整合能力，能熟练运用相关的办公软件。
岗位职责
1、负责销售部门日常工作，以及协助办公室日常行政工作。
2、掌握业务流程等。
3、日常客户资料搜集整理等。
4、完成领导交办的其他工作。
5、非销售非销售非销售！！！
任职要求
1、大专及以上学历，熟悉运用办公室应用软件。
2、具有较强的工作责任心，能与人良好的交流。
3、具有独立处理危机和复杂事物的能力。
岗位职责
我们想要：
喜欢并热爱销售；
喜欢互联网+，有激情，愿意与团队齐头并进；
互联网孕育无限机遇，只要您勤奋、努力，就能迅速成为精英、骨干！
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请下定决心后再来投简历！
月薪过万！欢迎挑战！！
互联网将改变一切！加入我们，您就是其中的一份子！
我们提供给你的不是一份简单的工作，而是一份为之终身奋斗的事业！
我们期待具有才干，敢于挑战的您加入！
因您的活力与能量，我们将一起驰骋更高更远的壮阔宏图!
1、负责强势占领全国与车相关的PC端、APP端市场，我们有这个实力；
2、负责维护好我们的优质客户，并让我们彼此成为可信赖的伙伴。
任职要求
1、18周岁以上，大专以上学历（有销售经验可放宽至中专），专业不限，欢迎喜欢、热爱销售的优秀应届毕业生。
2、您可以没有能力，但您必须有认真的工作态度，公司就可以让踏实的您脱颖而出。
3、您可以不帅也可以不美，但您必须有着自信和及吃苦、坚持的优良品质。
4、您可以没有专业知识，但您必须喜欢学习，小咖科技就是网建行业里的“黄埔军校”。
岗位职责
1、负责制定售后服务业务战略及发展规划，并主持部门日常运营；
2、负责管理本部门员工，建立完善售后服务标准，为客户提供高标准、严要求的安装、维保服务工作。
3、负责建立内外部信息渠道收集与客户反馈信息，维护客户服务标准，解决客户疑问、投诉，对特殊问题进行处理，保证客户的满意度。
4、负责严格执行公司要求的服务规范和技术规范管理；
5、对部门员工的工作质量进行监督及考核，加强员工的综合素质培养；
6、加强本部门人才梯队建设，对员工提供必要的培训，定期组织定级考核并对绩效管理进行评价。
任职要求
1、大专及以上学历，年龄45岁以下，男女不限。
2、3-5年以IT行业售后团队管理经验，其中至少3年以上直接面对客户的售后服务、客户服务工作经验。
3、熟悉售后服务流程和管理工作、具有关注细节能力、预期应变能力。
4、具备良好的服务意识、创新意识、责任心强、坚韧性强。
5、接受过专业培训，有售后团队管理经验者优先。
岗位职责
1、负责所有成交客户的咨询、查询解答；
2、负责产品介绍、演示及客户使用问题等服务；
3、负责客户电话回访、跟进及处理客户投诉等问题；
5、负责做好工作日志、周报、月报，及时反馈客户信息并进行统计、分析和汇报；
4、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求
1、全日制统招大专及以上学历；
2、2年以上工作经验，有工控制造业客户服务经验优先考虑；
3、熟练使用office办公软件， 良好的沟通协调能力。
我们提供什么
1、职业规划：我们为每位员工提供清晰的职业规划，无论是成为销售的精英还是优秀的企业管理者。
2、薪资福利： 无责任底薪+丰厚的提成+奖金+通讯补贴(不同的职级岗位，相应的通讯补助) 。
6险1金：公司为每一名员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、生育、失业保险、大病保险和住房公积金；
3、培训体系：我们采取以老带新，一对一全新领带转正模式，师徒之情伴随您整个小咖网络职业生涯。同时小咖网络拥有自己的动力大学，时时让您获取最新的行业知识及专业能力的提升。
4、带薪假日：享受所有的带薪法定假，转正之后还将享受带薪年假、病假，婚假，丧假，产假等假日。
5、其它福利：年度旅游、文娱活动、生日假，同时公司每年都会组织优秀员工进行免费国际、国内游。
你能得到什么
1、公平：同等的平台、同等的环境、同等的机会，不一样的是你自己的努力；
2、公正：我们会用心去爱每一名同事，因为我们都是年轻人，有的都是共同的语言。
3、公开：晋升表彰公开透明，业绩，人品，二者缺一不可。
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